8月26日下午，杭锦旗文旅领域人才交流座谈会顺利召开。本次座谈会以“暖城汇智·‘才’启新程”为主题，聚焦文旅人才队伍建设与业务能力提升，通过政策解读、交流研讨、经验分享等形式，为新引进人才和青年干事搭建了学习互鉴的成长平台，进一步营造了暖才爱才的浓厚氛围。旗文旅局党组书记、局长郝博和相关分管领导出席会议并讲话，文旅系统业务骨干及近年新引进人才、青年干事参加会议。

01深学人才政策，厚植暖才沃土

座谈会伊始，与会人员集中学习了《鄂尔多斯市高层次人才“暖才”补贴实施细则》《关于实施更加积极开放有效人才政策打造一流人才高地的若干措施》等人才政策。通过逐条梳理解读，青年干部对我市在人才引进、培育、激励、服务等方面的系统布局和务实举措有了更清晰的认识。大家纷纷表示，从补贴申领到成长支持，从平台搭建到生态优化，一系列政策“干货”既体现了城市的温度，也增强了大家扎根杭锦、干事创业的信心。

02座谈交流话成长，业务指导促提升

在座谈交流环节，来自各部门的青年干事围绕文旅领域具体业务，坦诚交流了工作中遇到的实际困难——跨部门联合检查渠道有待进一步畅通，外出学习和专题培训机会相对偏少，本土历史文化资源深度挖掘仍面临思路局限等。与此同时，青年干事们也积极分享了工作中的创新想法和成长感悟，提出了不少富有建设性的意见建议。

随后，业务骨干和领导们鼓励青年干部要重视理论学习，以学促行、以行验学，不断夯实业务功底；要直面短板、持续学习，在实践中提高解决问题的能力；要善于利用官方媒体平台加强学习，培养吃苦耐劳的品质。“传帮带”的优良传统在面对面交流中得到了生动诠释，也让在场每一位青年干部深受触动和启发。

03寄语青年担使命，凝心聚力启新程

在认真听取大家发言后，郝博同志结合文旅工作实际提出殷切期望。他强调，青年人才要严守纪律、自觉约束，在规矩中成长、在规范中前行；要做实本职工作，在各自岗位上扎扎实实磨炼基本功，同时发挥主观能动性，敢于创新、勇于突破，形成百花齐放的生动局面。在学习培训方面，要坚持“请进来”与“走出去”相结合，博采众长，不断提升综合素质和专业水平。他最后勉励大家，要快乐工作、热爱生活，以积极阳光的心态投入文旅事业，在奋斗中收获成长、在奉献中实现价值。