2020年，旗农牧局深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和《实施办法》，立足全旗农牧业农村牧区工作实际，完善政务公开制度规范，着力提升政务公开质量,扎实推进政府信息公开工作。

一、总体情况

　　（一）加强领导组织，强化责任落实。为使政府信息政务公开工作落到实处，发挥实效，我局着眼于建立信息公开长效机制，进一步加强和完善组织领导，使政务公开成为一种自觉的意识和行为。成立了以局长为组长的信息公开工作领导小组，负责信息公开工作的组织实施；日常工作由办公室负责，落实信息公开的各项要求，做好牵头协调和具体工作。同时，把政务公开工作任务细化到单位相关股室和人员，形成了“分管领导具体抓、责任到股室、落实到专人”的工作机制，做到了领导、机构、人员“三到位”，进一步促进政务公开工作走上制度化、规范化。

　　（二）完善制度机制，确保有章可循。为了全面提升工作质量，根据新的形势和要求，结合本单位实际情况，进一步健全信息公开保密审查制度、责任追究制、首问承办责任制、主动公开制度、依申请公开制度等多项制度，构建长效机制，坚持做到用制度管人，按制度办事。并定期组织全体干部职工学习各项规章制度，规避了工作开展和人员管理的松散性和随意性，真正实现了公开、公正、公平。

（三）拓宽公开渠道，力求公开内容全面。在全旗门户网站公开了部门职能职责、领导班子建设情况、办事制度指南、行政许可（审批）项目办事程序、相关法律法规及政策文件、工作动态等一系列内容；在系统内部，通过发文、公示等多渠道公开考勤考核、工资晋级、评先评优、党费收缴、内部管理制度等内容。通过干部大会、局务会议等形式，公开有关工作执行和督查情况、重点工作安排及完成情况等内容，实现管理工作透明、公开、公正。同时，根据政府信息公开工作的新形势新要求，利用“杭锦农牧”微信公众号、政务公开栏等有效载体，加大主动公开力度，做到内容丰富，更新及时，且完善维护各类载体手段,确保信息系统的安全畅通。

（四）加大督查力度，狠抓工作落实到位。将政务公开工作与党风廉政建设、行风建设有效结合，综合进行检查、考评，对局政务公开工作进行全方位监督，严格管理，规范运作。采取多种形式，强化监督检查工作，严把公开关口，既防止该公开的不公开，搞半公开、假公开，又防止不该公开的乱公开。　　

二、主动公开政府信息情况

（一）主动公开的政府信息。2020年１月-12月，在“杭锦之窗”网站公开信息160条，主要包括新闻动态、单位概况、市场信息、农业科技、产品质量、基础设施、专题报道等信息。在“杭锦农牧”公众号公开信息180条，主要包工作动态、政策法规、农技推广等信息。未发现公开涉密的信息或按规定不应公开的或不属于政府信息公开范畴的信息。

（二）依申请公开政府信息0条。　

（三）政府信息公开的收费及减免信息0条。

　　（四）复议、诉讼和申诉公开信息：

　全年未发生因违反政府信息公开工作规定而出现的举报、投诉、行政复议和行政诉讼情况。

　  　二、主动公开政府信息情况

    三、收到和处理政府信息公开申请情况

   四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在问题及改进措施

（一）存在的问题。一是工作经费紧缺，对工作的重视度还不够。二是缺少专职工作人员。三是公开载体的部分栏目建设仍不够完善，网站的综合服务水平还不够成熟。四是信息公开方法手段单一，公开内容不够全面，公开渠道不够畅通，信息更新不及时，重点不突出。

（二）改进措施。一是进一步压实工作责任，健全信息公开工作机构，完善相关工作制度。将信息公开工作纳入年度考核范畴，严格考核验收，确保信息公开工作落到实处。二是加大学习培训力度，深入学习《中华人民共和国政府信息公开条例》相关文件精神，积极参加各级组织的培训会，增强干部的信息公开主动公开意识，提高工作人员业务水平。三是丰富公开方式，扩宽公开渠道。用好管好新媒体平台，强化规范使用“两微一端”等媒体平台，多渠道的、主动及时的公开群众关注的热点信息，推进互联网和政府信息公开工作的深度融合，逐步形成二次、多次传播态势，进一步加强对强农惠农富农政策、行政审批、财政预决算、脱贫攻坚、农产品质量监管、涉农重大项目等方面的信息公开，确保政府信息公开全面、及时、准确，积极回应群众关切。

六、其他需要报告的事项

无。